En Empresa de Soluciones Mineras (ESM) continuamos fortaleciendo nuestro compromiso con la diversidad, la inclusión y el desarrollo del talento local, promoviendo una mayor participación femenina en la industria minera.
A través del Programa de Aprendices Talento Femenino ESM, desarrollado en colaboración con Talento Local, SENCE y OTIC SOFOFA, impulsamos procesos de formación y entrenamiento especializado en Salamanca y Antofagasta.
Como resultado, 42 mujeres completaron exitosamente su formación 19 en Salamanca y 23 en Antofagasta, fortaleciendo competencias para desempeñarse en áreas como logística, análisis de datos, supervisión y otras funciones vinculadas a la industria minera.
Esta iniciativa refleja nuestro compromiso con la generación de oportunidades, la empleabilidad local y la incorporación de más mujeres a la minería, contribuyendo al desarrollo de una industria cada vez más diversa, inclusiva y sostenible.
